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牟永森同志简介
牟永森同志今年69岁，汉族，中共党员，经济师，原为宁安市体改委主任。2001年退休后，被市民营企业渤海集团聘为常务副经理，现为我市老科协常务理事和该集团老科协分会会长。2009年被选为黑龙江省玉米深加工行业协会秘书长。他敬业爱岗，自觉奉献，被职工誉为企业的“高参”、董事长的好助手，为提高市场竞争能力加快企业发展做出了突出贡献。2011年被牡丹江市委评为老有所为“十大楷模”、2014年荣获了“省老科协优秀老专家建议特别奖”、2015年荣获“全省离退休老干部先进个人”、 “宁安市老科协模范工作者”、 2016荣获 “宁安市关心下一代工作模范”和 “宁安市优秀共产党员”等多项光荣称号。
他把余热全都传给了民营企业
牟永森同志今年69岁，原为黑龙江省宁安市体改委主任，退休后被该市民营企业渤海集团聘为常务副总经理，并任该企业老科协会长、牡丹江市老科协理事，2009年被选为黑龙江省玉米深加工行业协会秘书长。多年来他发扬勤奋敬业、自觉奉献的精神，为该民营企业的生存和发展排难解忧，出力献策，做出了突出的贡献，群众称赞他是“老科技工作者助力企业发展的突出代表”。
帮助企业引人才，增强科技含量。渤海集团是一家以玉米深加工为主的农业加工企业，2002年牟永森刚刚被聘用到这个企业工作时，面临的是企业缺少专业技术人员，生产规模小，产品单一，缺乏竞争力的状况。他想，作为老科技工作者首先要把科技兴企作为自己责任，为此他四处奔波，利用各方面的人脉关系，采取网络信息等方式，帮助企业先后从上海、辽宁和省内选聘了13名制糖、自动化控制、生物工程等优秀退休的老专业技术人才，由于这些老专业人员既有技术专长，又有实践经验和敬业精神，加之经牟永森的建议，又为这些外地来的聘用人员提供优越的生活工作环境，每人提供一套70平方米的生活住房，不收任何费用，为他们专门设立工作办公室，设置电脑、电话等办公设施，这极大地调动了他们发挥作用的积极性，也使企业如虎添翼，仅三年多时间实现大变样，由原单一玉米淀粉增加到葡萄糖口服液、玉米油、无水酒精等13种产品，生产规模也由一厂扩大到六厂。近五年，牟永森又帮助引进十多名专业技术人员，使高级专业技术人员达到40多人，形成强有力的科技队伍。由于引进了人才，使企业迅速发展，不到十年时间就由粮食加工单一产业发展到房地产开发、粮食种植、居民供热等六大产业，成为宁安规模最大的民营企业。
建议辟建基地，帮解无米之炊难题。随着生产规模扩大，年需玉米逐年增加，达到30多万吨，原料紧缺成为困扰企业一大难题，牟永森又向企业领导提出三条建议：即建立玉米新技术协会；辟建玉米原料基地；实行定单农业。建议被采纳后，为解企业燃眉之急，他不顾前列腺的疾病，每天工作10多个小时，有时坐车达二、三百里，走村入户进行玉米协会组建工作，向农民宣传新品种、新技术，选择原料基地，宣讲订单农业的好处，逐户签订合同，在他和其它同志的努力下，不到半年时间，就组建起玉米新技术协会，在8个乡镇的28个村屯辟建起16万亩的玉米原料基地，签定订单农户达1400多个，这三项措施的实施，有效解决农民卖粮难、企业无米之炊这两大难题，收到了双赢的良好效果。为了提高原料基地的机械化水平，他曾多次向省农委等有关部门反映汇报本企业生产发展状况和原料基地建设情况，功无不负有心人，终于争取到了支持，于2000年，省无偿拨付给企业10台玉米收割机，他为基地建设又立一功。
调研献策，为企业摆脱困境出力。牟永森同志是在2009年经全省22户大型玉米深加工企业推选，担任黑龙江省玉米深加工行业协会秘书长，任职后他认真学习和理解党和国家有关玉米深加工的政策及精神，并针对当时世界金融危机对玉米加工行业的影响，全省玉米加工企业严重亏损的问题，多次向省内和国家有关部门反映企业的实际困难，2009年10月份获得了国家对我省玉米深加工企业给予的3个亿的补贴资金，其中该集团为1400万元，使企业度过了严重亏损的难关。2013年末和2014年初，他针对全省玉米深加工企业收粮资金严重不足而普遍亏损的问题，又提出了三条建议，即：提高对亏损补贴的标准，对企业给予购粮贷款支持和对企业仓储粮给予扶持。牟永森这三项建议都得到了采纳和实施，今年国家和省又将补贴标准由100元提高到400元，并每两个月拨付一次，从而有效地解决了企业资金短缺，经营亏损的老大难课题，他的这一建议被省和牡丹江市老科协评为2014年度优秀老专家特别奖带头普法用法，用法律保护企业合法权益。牟永森同志是学法律的，退休后到民营企业工作，他时时处处帮助渤海集团依法办事，依法经营，严把经济活动中的各个关口。为了增强干部职工的法制观念，他建议和组织成立了法律办公室，从2002年开始就每周进行半天的法律知识讲座，他都亲自授课，到2005年就形成40余人的普法骨干队伍。由于常年普法，十多年来，1200多名职工的这样一个大企业，没有出一例违法犯罪案件。在日常的各种经济活动中，牟永森总是以对企业、对事业认真负责的精神，把好法律关口。2010年10月，一个外地投融资集团与渤海集团一个公司合作供热项目，签定合同时，对方以假公章、证件想诈骗100万元的前期预付金，牟永森在审查合同时，发现这一情况，终止了与对方签约。这些年，他通过法律手段，解决各种债务纠纷、追讨货款等共达200多起，为企业挽回经济损失900多万元。
关心下一代，把余热奉献到底。牟永森还倡议渤海集团成立了关心下一代委员会，亲任主任，多年来一直关心热心于这项工作，按照每年总体安排，定期组织开展各种社会性公益活动，每年暑假期，都组织本企业职工学生子女开展夏令营活动，从2001年开始已连续4年，对学生进行爱国主义和革命传统教育活动，到农村田间劳动搞采摘等，深受广大家长的欢迎和称赞。从2004年开始，这个集团一直坚持每年一次的资助贫困学生的活动，资助学生共达200余人，资助金达上百万元。在资助活动中牟永森做了大量具体宣传组织活动。他到贫困学生家中、到村屯、到社区了解贫困家庭经济状况，逐个确定资助对象，每年资助后他都逐家走访，鼓励这些学生好好学习，以优异成绩回报社会，许多家长感动地说：我们得到的不单是资助费，更多的是集团的温暖和老牟关心孩子们的一片心。
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